Juhina tunnete, et peate iga otsuse ise tegema ja kõiki pidevalt kontrollima? Juhi arenguprogramm õpetab teile kaasava juhtimise põhimõtteid coaching lähenemise kaudu - kuidas küsimustega juhtida nii, et töötajad ise leiavad lahendused ja võtavad vastutust tulemuste eest. Saate konkreetsed tehnikad, kuidas kaasata meeskonda otsusetegemisse ja delegeerida nii, et inimesed tunnevad ennast väärtustatud ekspertidena, mitte täitjatena. Programm annab teile tööriistad, kuidas coaching vestluste kaudu arendada oma töötajate potentsiaali ja luua keskkond, kus meeskond õpib ise probleeme lahendama. Tulemuseks on juht, kes ei anna käske, vaid arendab inimesi küsimuste ja kaasamisega.
Millal? 02.12.25 -13.01-26 Kus? zoomis